Uit een onderzoek van Hays, een recruitmentorganisatie, blijkt dat zo’n tweederde van Nederlandse werknemers verwacht dat een gemiddelde werkdag er in 2030 totaal anders uitziet. Het onderzoek ‘Baan van de toekomst’ is uitgevoerd onder 400 werknemers uit de sectoren: Olie & Gas, IT en Engineering en Technologie.
Uit het onderzoek van Hays blijkt dat mensen denken dat je niet meer fysiek aanwezig hoeft te zijn op je werkplek. Daarnaast zouden robots de werkzaamheden (deels) over gaan nemen en werken de meeste mensen op projectbasis. Ondanks deze grote veranderingen denkt ruim 80 procent van de deelnemers dat hun baan in 2030 nog steeds bestaat.
De meeste deelnemers denken dat robots nemen de fysieke en virtuele productie over gaan nemen. Daarnaast zal kunstmatige intelligentie ook een grote rol krijgen. Al vindt meer dan de helft (55 procent) het niet nodig om kennis te hebben van kunstmatige intelligentie om in de eigen sector te kunnen functioneren. Naar verwachting zal het werk van werknemers door de technologische veranderingen zich meer gaan focussen op het ontwikkelen en aansturen van systemen en robots.
Een opvallend resultaat uit het onderzoek is dat 55 procent van de respondenten verwacht dat het werk ondanks de technologische aanpassingen niet makkelijker wordt. Om het bij te kunnen benen denken ze ook dat continue bijscholing noodzakelijk is. Over het algemeen zijn de deelnemers aan het onderzoek toch positief gestemd. 60 procent verwacht niet dat er voor 2030 een groot deel van de banen verdwijnt. Daarnaast voelt maar liefst 70 procent zich niet bedreigd of gepasseerd door jong talent of nieuwkomers.
Wil je het hele onderzoek van Hays lezen? Dat kan hier!
